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Las cuatro jornadas intensas de trabajo vivencial, permitieron descubrir el Perfil Ideal del Líder innovador que necesita nuestra comunidad, para trabajar en función de equipo; asumiendo el compromiso de la labor encomendada a nivel personal, institucional y social.
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A través de dinámicas de integración, automotivadores, rompe hielos, proclamas, diálogos abiertos, lluvias de ideas, laboratorios de creatividad, debates y participaciones activas; los integrantes que fueron parte de este importante ciclo de capacitación asimilaron nuevas estrategias y recursos que pondrán en práctica para mejorar sus funciones y ser líderes sociales de cambio.
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Con la plena convicción de haber impartido un taller con gran profesionalismo, los participantes agradecieron a los gestores de esta iniciativa Prof. José Valdivia Manchego y al Prof. Eliberto Pérez Silva, sugiriendo a corto plazo un próximo encuentro de entrenamiento. Huaral Noticias

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Con la plena convicción de haber impartido un taller con gran profesionalismo, los participantes agradecieron a los gestores de esta iniciativa Prof. José Valdivia Manchego y al Prof. Eliberto Pérez Silva, sugiriendo a corto plazo un próximo encuentro de entrenamiento. Huaral Noticias
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