El Pleno del Consejo Regional aprobó por unanimidad el proyecto de modificación del Cuadro de Asignación del Personal (CAP) de las unidades ejecutoras del sector Salud que integran el Gobierno Regional de Lima.
La Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial y la Subgerencia de Asesoría Jurídica emitieron una opinión favorable que contribuyó para que los consejeros tomaran esa decisión, demostrando el compromiso del presidente regional, Ing. Nelson Chui Mejía, de respetar las normas sobre el proceso de nombramiento de los servidores de salud.
En ese sentido, como resultado de la modificación del CAP, la Dirección Regional de Salud consta de 887 cargos, de los que 236 venían siendo ocupados, requiriéndose 651, de los cuales están previstos para su consideración.
El Hospital Huacho-Huaura-Oyón y Servicios Básicos de Salud tiene mil 463 cargos (547 ocupados y 916 previstos). En tanto, son 787 cargos en los Servicios Básicos de Salud Cañete-Yauyos (235 ocupados y 552 previstos.
Asimismo, el Hospital de Apoyo Rezóla consta de 533 cargos, de los que 229 están ocupados y 304, previstos. El Hospital Barranca-Cajatambo y Servicios Básicos de Salud tiene mil 124 cargos, de los que 296 se encuentran ocupados y 828, son previstos.
El Hospital Chancay y Servicios Básicos de Salud que consta de 474 cargos, 178 desocupados y 296 son previstos. El Hospital Huaral y Servicios Básicos de Salud que posee mil 3 cargos, de los que 222 se encuentran ocupados y 781.
Cabe indicar que de las ocho unidades ejecutoras de salud, siete han sufrido modificaciones en su CAP. Además, conforme la Ley de Presupuesto del Sector Público autoriza el nombramiento de hasta el 15% del número de profesionales no médicos cirujanos y del personal técnico asistencial y administrativo.
La ordenanza regional Nº 014-2008 aprobó el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) y el Cuadro de Asignación de Personal (CAP) de la Diresa y las unidades ejecutoras en el ámbito de su competencia. Huaral Noticias
La Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial y la Subgerencia de Asesoría Jurídica emitieron una opinión favorable que contribuyó para que los consejeros tomaran esa decisión, demostrando el compromiso del presidente regional, Ing. Nelson Chui Mejía, de respetar las normas sobre el proceso de nombramiento de los servidores de salud.
En ese sentido, como resultado de la modificación del CAP, la Dirección Regional de Salud consta de 887 cargos, de los que 236 venían siendo ocupados, requiriéndose 651, de los cuales están previstos para su consideración.
El Hospital Huacho-Huaura-Oyón y Servicios Básicos de Salud tiene mil 463 cargos (547 ocupados y 916 previstos). En tanto, son 787 cargos en los Servicios Básicos de Salud Cañete-Yauyos (235 ocupados y 552 previstos.
Asimismo, el Hospital de Apoyo Rezóla consta de 533 cargos, de los que 229 están ocupados y 304, previstos. El Hospital Barranca-Cajatambo y Servicios Básicos de Salud tiene mil 124 cargos, de los que 296 se encuentran ocupados y 828, son previstos.
El Hospital Chancay y Servicios Básicos de Salud que consta de 474 cargos, 178 desocupados y 296 son previstos. El Hospital Huaral y Servicios Básicos de Salud que posee mil 3 cargos, de los que 222 se encuentran ocupados y 781.
Cabe indicar que de las ocho unidades ejecutoras de salud, siete han sufrido modificaciones en su CAP. Además, conforme la Ley de Presupuesto del Sector Público autoriza el nombramiento de hasta el 15% del número de profesionales no médicos cirujanos y del personal técnico asistencial y administrativo.
La ordenanza regional Nº 014-2008 aprobó el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) y el Cuadro de Asignación de Personal (CAP) de la Diresa y las unidades ejecutoras en el ámbito de su competencia. Huaral Noticias
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COMO ES DE CONOCIMIENTO DE TODO EL DISTRITO DE HUAURA Y LA GRAN PARTE DE TODO EL VALLE, NUESTRA CANDIDATA ELECTA A LA ALCALDIA, ESTA EVALUANDO LAS DEFERENTES PROPUESTAS DE ALIANZAS Y TAMBIEN LAS INVITACIONES QUE LE HAN HECHO LLEGAR POR ALGUNOS MILITANTES DE DIFERENTES PARTIDOS POLITICOS.
LA LIC. HADA BARRIENTOS OYARDO FUNCIONARIA PUBLICA DE NUESTRA COMUNA, CON MUCHOS AÑOS DE SERVICIOS, QUIEN CUENTA CON TODA LA EXPERIENCIA MUNICIPAL EVALUA CON MUCHA RESPONSABILIDAD A QUIENES LA ACOMPAÑARAN COMO REGIDORES EN LAS CONTIENDAD ELECTORALES MUNICIPALES.
LA CANDIDATA AL SILLON MUNICIPAL LA LIC. HADA BARRIENTOS OYARDO AH SIDO PRETENDIDA HASTA EL MOMENTO POR ALGUNOS DE LOS INTEGRANTES DE LOS MILITANTES DEL PARTIDO POLÍTICO MODEP CUYO LÍDER ES EL ALCALDE PROVINCIAL PEDRO ZURITA PAZ, PARA QUE LES PUEDA ACOMPAÑAR EN EL DISTRITO DE HUAURA.
TAMBIEN RECIBIO PROPUESTA DE MILITANTES DE LA BASE DE HUAURA DEL PARTIDO DE LA ESTRELLA, EL PARTIDO APRISTA PERUANO, CUYAS ELECCIONES INTERNAS ESTARAN DECIDIENDO.
ES POR ELLO LA POBLACION HUAURINA, Y TODO EL VALLE, VE CON BUENOS OJOS LA PARTICIPACION DE UNA MUJER CON MUCHA EXPERIENCIA MUNICIPAL AL SILLON MUNICIPAL, MARCANDO EL GRAN INICIO DE HADA BARRIENTOS OYARDO A LA GRAN BATALLA ELECTORAL QUE EMPRENDERIA POR LA ALCALDIA HUAURINA,
HADA BARRIENTOS OYARDO DEJA CLARO QUE PARA TENER UN DISTRITO QUE AVANCE PRIMERO DEBEMOS RESOLVER LOS PROBLEMAS DEL CRECIMIENTO DE NUESTRA COMUNA, ANTE LA INMIGRACION DE MUCHAS PERSONAS, APUNTAR A LA FORMALIZACIÓN DE LOS AMBULANTES E INVERTIR EN DIVERSAS ÁREAS QUE SON DE PRIORIDAD PARA EL DESARROLLO SOCIAL, COMO EN EDUCACIÓN, ASESORÍA TÉCNICA PARA LA AGRICULTURA, MEJOR INFRAESTRUCTURA EN SALUD, Y AGUA Y ALCANTARILLADO, ASI MISMO FORTALECIO QUE LLEGARIA A LA POBLACION PARA QUE PARTICIPEN EN LOS PRESUPUESTOS PARTICIPATIVO Y DE AHÍ VER LAS DIFERENTES INVERSIONES DE OBRAS DE EMBERGADURAS QUE RESALTARAN AL DISTRITO.
ANTE TODO ELLO, AHORA LOS DEMAS CANDIDATOS AL SILLON MUNICIPAL DEL DISTRITO DE HUAURA VEN AHORA A UNA MUJER CON MUCHA EXPERIENCIA MUNICIPAL QUE PODRIA OPACAR SUS ESPECTATIVAS A LA ALCALDIA DE HUAURA.